. ------ Deine Aufgaben Unterstützung bei der Implementierung, Durchführung und Weiterentwicklung von Lean Construction bei Heinrich Schmid Mitarbeit bei spannenden Projekten im operativen und strategischen Bereich zur Verbesserung unserer Abläufe Weiterentwicklung von Lean Methoden und Tools Erstellung von Präsentationen, Leitfäden und Standards Durchführung von Prozessanalysen und Erstellung von Auswertungen und Visualisierungen Unterstützung bei der Konzeptionierung, Durchführung und Weiterentwicklung von Schulungen und Workshops ------ Deine Qualifikation Studium im Bereich Ingenieurwissenschaften, BWL, Architektur oder einem vergleichbaren Studiengang Begeisterung für Lean Management / Lean Construction Hohe Motivation und Zuverlässigkeit sowie eine qualitätsbewusste und strukturierte Arbeitsweise Du bist verantwortungsbewusst, sorgfältig und teamfähig ------ Unser Angebot Die Möglichkeit, Einblicke in spannende Projekte zu gewinnen und in einer positiven, kollegialen Arbeitsatmosphäre daran mitzuwirken Ein Arbeitsumfeld, das innovative Ideen und nachhaltige Ansätze begeistert aufnimmt und fördert Eine intensive Betreuung durch einen persönlichen Ansprechpartner Die Chance das eigene professionelle Netzwerk auf- und auszubauen Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Home-Office Smartphone und Laptop zur betrieblichen Nutzung ------
/Master/Bachelor)Einschlägige Berufserfahrung im Lean Construction ManagementKenntnisse im Lean Construction Management und der Anwendung der Letzten Planer MethodeWünschenswert: Zertifikat Lean Construction Experte nach VDI 2553Sehr gute ModerationsfähigkeitenKenntnisse in der Anwendung von Projektmanagement-MethodenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Goethe-Zertifikat C1)Bereitschaft zu 1 bis 2-tägigen Dienstreisen ca. 1-2 mal pro Woche Eine unbefristete Festanstellung mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit auf remote-TätigkeitAttraktive VergütungWeiterbildungs- und KarrieremöglichkeitenOffene Unternehmenskultur und freundliches MiteinanderMobilität zur Nutzung von bspw. eBike, privat nutzbarer Bahn-Card 50, ÖPNVGesundheit durch Gesundheitsförderung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar. Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 856595/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
/Master/Bachelor) Einschlägige Berufserfahrung im Lean Construction Management Kenntnisse im Lean Construction Management und der Anwendung der Letzten Planer Methode Wünschenswert: Zertifikat Lean Construction Experte nach VDI 2553 Sehr gute Moderationsfähigkeiten Kenntnisse in der Anwendung von Projektmanagement-Methoden Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Goethe-Zertifikat C1) Bereitschaft zu 1 bis 2-tägigen Dienstreisen ca. 1-2 mal pro Woche Eine unbefristete Festanstellung mit flexibler Arbeitszeitgestaltung und der Möglichkeit auf remote-Tätigkeit Attraktive Vergütung Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten Offene Unternehmenskultur und freundliches Miteinander Mobilität zur Nutzung von bspw. eBike, privat nutzbarer Bahn-Card 50, ÖPNV Gesundheit durch Gesundheitsförderung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar. Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 856595/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Beauftragung, Steuerung und Überprüfung der Instandhaltungs- und Wartungsmaßnahmen von technischen Anlagen in GewerbeimmobilienBeauftragung, Organisation und Kontrolle von Prüfungen und Inspektionen Erstellung und Aufrechterhaltung von Zertifizierungen im GebäudemanagementUnterstützung bei Umbauten und technischen ProjektenMitwirkung bei der Planung von Elektroinstallationen, Beleuchtungskonzepten und EnergieversorgungKoordination externer Dienstleister und NachunternehmerDokumentation technischer Maßnahmen und Prüfprotokolle Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik oder Ausbildung als Elektriker, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (oder vergleichbare Qualifikation)Weiterbildung zum Techniker oder Meister im Bereich Elektrotechnik wünschenswertErfahrung im technischen Gebäudemanagement, idealerweise mit GewerbeimmobilienKenntnisse in Elektroplanung, Beleuchtungstechnik und idealerweise Brandschutz wünschenswertReisebereitschaft je nach ProjektlageGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Eigenverantwortliche und strukturierte ArbeitsweiseTeamfähigkeit und Flexibilität Attraktive leistungsgerechte VergütungFlexible ArbeitszeitenDienstwagen mit privater NutzungJobradMitarbeit in einem motivierten Team auf AugenhöheVielfältige Aufgaben mit GestaltungsspielraumModerne Arbeitsumgebung und flache Hierarchien Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation ca. 60.000 € bis 70.000 € brutto p.a.
Beauftragung, Steuerung und Überprüfung der Instandhaltungs- und Wartungsmaßnahmen von technischen Anlagen in Gewerbeimmobilien Beauftragung, Organisation und Kontrolle von Prüfungen und Inspektionen Erstellung und Aufrechterhaltung von Zertifizierungen im Gebäudemanagement Unterstützung bei Umbauten und technischen Projekten Mitwirkung bei der Planung von Elektroinstallationen, Beleuchtungskonzepten und Energieversorgung Koordination externer Dienstleister und Nachunternehmer Dokumentation technischer Maßnahmen und Prüfprotokolle Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik oder Ausbildung als Elektriker, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (oder vergleichbare Qualifikation) Weiterbildung zum Techniker oder Meister im Bereich Elektrotechnik wünschenswert Erfahrung im technischen Gebäudemanagement, idealerweise mit Gewerbeimmobilien Kenntnisse in Elektroplanung, Beleuchtungstechnik und idealerweise Brandschutz wünschenswert Reisebereitschaft je nach Projektlage Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Flexibilität Attraktive leistungsgerechte Vergütung Flexible Arbeitszeiten Dienstwagen mit privater Nutzung Jobrad Mitarbeit in einem motivierten Team auf Augenhöhe Vielfältige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum Moderne Arbeitsumgebung und flache Hierarchien Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation ca. 60.000 € bis 70.000 € brutto p.a.
Sie unterstützen Verkaufsprogramme bei Bestandskunden sowie potenziellen Neukunden Aktive Kundenbetreuung, Sie kommunizieren den Nutzen unserer Produkte und Dienstleistungen, mit dem Ziel Geschäftschancen zu erschließen und zum Abschluss zu führen Aktive Unterstützung des Key Account Manager oder Sales Manager Sie übernehmen die (Kalt-)Akquise und Lead-Generierung Sie erstellen und pflegen Verkaufschancen (Leads) in unserer Datenbank mit Kunden, Produkten, Terminen und Aufgaben. Ihr Profil: Qualifikationen Technische oder Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Bereich Verkauf elektronischer Komponenten Freude am Verkauf technischer, erklärungsbedürftiger Produkte Kontaktaufbau und Kontaktpflege zu Kunden per Telefon oder Videokonferenzen Organisationsgeschick und gutes Zeitmanagement Servicementalität, Kundenorientierung und Erfahrung mit Preisverhandlungen Gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift Gute Microsoft Office Kenntnisse sowie Erfahrung mit CRM-Software Persönliche Fähigkeiten Eigenverantwortliche, effiziente und zielorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit – Einsatzbereitschaft – Ausdauer Kommunikationsstark, durchsetzungsstark, erfolgsorientiert Unternehmerisches und kundenorientiertes Denken und Handeln Fähigkeit Geschäftspartner zu begeistern und zu motivieren Wir bieten Ihnen: Sicheren und verantwortungsvollen Arbeitsplatz in einem modernen, familiengeführten Unternehmen Zusammenarbeit mit großartigen Menschen – bei Kunden, bei Lieferanten und natürlich bei BECK!
Steuerung und Durchführung von Baumaßnahmen im Neubau von GewerbeimmobilienVorbereitung und Unterstützung bei Ausschreibung und Vergabe von NachunternehmerleistungenSteuerung von Nachunternehmerleistungen und Koordination der gewerkeübergreifenden BauausführungVerantwortung für Qualität, Termine und Kosten der BauprojekteAufmaß und Rechnungsprüfung von BauleistungenBearbeitung von Gewährleistungsfällen Technische Ausbildung im Bauwesen (abgeschlossenes Studium der Architektur oder Bauingenieurwesen, Techniker oder Handwerksmeister)Fundierte Kenntnisse in der Abwicklung von BaumaßnahmenErfahrung im Neubau von Gewerbeimmobilien (Insbesondere Logistik und Industrie)Sicherer Umgang mit der VOB und den einschlägigen RegelwerkenStrukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie DurchsetzungsvermögenKommunikationsstärke und TeamfähigkeitRegionale Reisebereitschaft Attraktive VergütungAbwechslungsreiche, verantwortungsvolle TätigkeitÜbernahme von ProjektverantwortungZukunftssicherer ArbeitsplatzFlache Hierarchien und kollegiale ArbeitsatmosphäreArbeitsumfeld mit viel Flexibilität und GestaltungsspielraumFirmenwagen zur privaten NutzungAktienoptionenUrbanSports MitgliedschaftPersönlich abgestimmte Schulungen zur beruflichen und persönlichen WeiterentwicklungRegelmäßige FirmeneventsInternationales UmfeldFirmenhandy und Laptop werden zur Verfügung gestellt Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation ca. 80.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schaad Referenznummer 857338/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)221-88041363 E-Mail: daniel.schaad@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Steuerung und Durchführung von Baumaßnahmen im Neubau von Gewerbeimmobilien Vorbereitung und Unterstützung bei Ausschreibung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen Steuerung von Nachunternehmerleistungen und Koordination der gewerkeübergreifenden Bauausführung Verantwortung für Qualität, Termine und Kosten der Bauprojekte Aufmaß und Rechnungsprüfung von Bauleistungen Bearbeitung von Gewährleistungsfällen Technische Ausbildung im Bauwesen (abgeschlossenes Studium der Architektur oder Bauingenieurwesen, Techniker oder Handwerksmeister) Fundierte Kenntnisse in der Abwicklung von Baumaßnahmen Erfahrung im Neubau von Gewerbeimmobilien (Insbesondere Logistik und Industrie) Sicherer Umgang mit der VOB und den einschlägigen Regelwerken Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Regionale Reisebereitschaft Attraktive Vergütung Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit Übernahme von Projektverantwortung Zukunftssicherer Arbeitsplatz Flache Hierarchien und kollegiale Arbeitsatmosphäre Arbeitsumfeld mit viel Flexibilität und Gestaltungsspielraum Firmenwagen zur privaten Nutzung Aktienoptionen UrbanSports Mitgliedschaft Persönlich abgestimmte Schulungen zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Regelmäßige Firmenevents Internationales Umfeld Firmenhandy und Laptop werden zur Verfügung gestellt Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation ca. 80.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schaad Referenznummer 857338/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)221-88041363 E-Mail: daniel.schaad@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Ihre beruflichen Aufgaben mit Ihren persönlichen Verpflichtungen in Einklang zu bringen.Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Public Management Sozialversicherung, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in leitender Funktion im Bereich Rehabilitation, idealerweise in einem sozialen oder gesundheitsbezogenen Arbeitsfeld Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht, insbesondere im Bereich der gesetzlichen Unfallversicherung Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und SchriftEine unbefristete Festanstellung und attraktive Vergütung nach TVöD Erfolgsboni nach Zielerreichung Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit zum Mobile Working Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen und kollegialen Umfeld Raum für Eigeninitiative und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und umzusetzen Betriebliche Altersversorgung und Förderung berufsbezogener WeiterbildungenAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Instandhaltung, Gebäudetechnik, Übergabe-/Abnahmeprozesse)Immobilienbezogene Berufsausbildung, Studium oder fundierte Tätigkeit im Bereich GewerbeimmobilienBundesweite ReisebereitschaftAusgeprägte Durchsetzungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und strukturierte ArbeitsweiseHohe Serviceorientierung, Qualitätsbewusstsein und ein souveränes AuftretenFreude daran, Themen voranzutreiben, Teams weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen Wachsendes Unternehmen mit flachen HierarchienDienstwagen mit privater NutzungHome-Office-MöglichkeitenSelgros-MitgliedschaftUrban Sports Club MitgliedschaftAktienoptionenDiensthandy und LaptopModerne Arbeitsumgebung und kurze EntscheidungswegeEin starkes und motiviertes Team Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation. Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schaad Referenznummer 857339/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)221-88041363 E-Mail: daniel.schaad@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Instandhaltung, Gebäudetechnik, Übergabe-/Abnahmeprozesse) Immobilienbezogene Berufsausbildung, Studium oder fundierte Tätigkeit im Bereich Gewerbeimmobilien Bundesweite Reisebereitschaft Ausgeprägte Durchsetzungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise Hohe Serviceorientierung, Qualitätsbewusstsein und ein souveränes Auftreten Freude daran, Themen voranzutreiben, Teams weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen Wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien Dienstwagen mit privater Nutzung Home-Office-Möglichkeiten Selgros-Mitgliedschaft Urban Sports Club Mitgliedschaft Aktienoptionen Diensthandy und Laptop Moderne Arbeitsumgebung und kurze Entscheidungswege Ein starkes und motiviertes Team Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation. Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schaad Referenznummer 857339/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)221-88041363 E-Mail: daniel.schaad@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Vollmachten, vorDie Hinterlegung und Organisation von wichtigen Unterlagen sind für dich täglich´ BrotDu unterstützt und begleitetest die kaufmännischen Steuerung von Vorhaben und Investitionen Deine Fähigkeiten Du bringst vorzugsweise ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem oder immobilienwirtschaftlichem Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation mitDu bringst erste Kenntnisse in der Immobilienverwaltung oder im Facility-Management mitDu bist sicher im Umgang mit den gängigen MS- Office Produkten und deine SAP Kenntnisse runden das Profil abSorgfältig, zuverlässig und Strukturiert sind Begriffe mit denen dich deine Freunde und Familien beschreiben Das wird dir geboten Ein moderner ArbeitsplatzEin Superheroteam mit echtem TeamspiritEine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office MöglichkeitenUmfangreiche GesundheitsangeboteFahrtkostenzuschuss bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!
Vollmachten, vorDie Hinterlegung und Organisation von wichtigen Unterlagen sind für dich täglich´ BrotDu unterstützt und begleitetest die kaufmännischen Steuerung von Vorhaben und Investitionen Deine Fähigkeiten Du bringst vorzugsweise ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem oder immobilienwirtschaftlichem Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation mitDu bringst erste Kenntnisse in der Immobilienverwaltung oder im Facility-Management mitDu bist sicher im Umgang mit den gängigen MS- Office Produkten und deine SAP Kenntnisse runden das Profil abSorgfältig, zuverlässig und Strukturiert sind Begriffe mit denen dich deine Freunde und Familien beschreiben Das wird dir geboten Ein moderner ArbeitsplatzEin Superheroteam mit echtem TeamspiritEine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office MöglichkeitenUmfangreiche GesundheitsangeboteFahrtkostenzuschuss bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!
Stelle bewerben. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Was bieten wir? Als familiengerechte Hochschule, zertifiziert mit dem audit, setzen wir uns für eine ausgewogene Work-Life-Balance ein.
Unsere tatsächlichen Gehaltspakete orientieren sich an aktuellen Marktgehältern und berücksichtigen selbstverständlich Deine Qualifikation und Erfahrung. }Du entscheidest wann und wo, damit es für Dich, Dein Team und Deinen Arbeitstag am besten passt. Auf Deiner Reise bist Du nicht allein.
Für ein "perfect match" brauchst Du: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung in der Beratung und Einführung von DMS-Lösungen (idealerweise COSMO DMS, Microsoft 365, SharePoint o.ä.). Kenntnisse in der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen.
Für ein "perfect match" brauchst Du: ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Bauwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in ERP-Projekten, idealerweise mit Microsoft Dynamics 365 Business Central oder Finance & Operations Ausgeprägtes Verständnis für Branchenspezifika im Professional Services und Construction Umfeld, z.
Konstruktion, Verwaltung und Fertigung sind eng verbunden von der technischen Planung über die Systemintegration bis zur Endmontage seriengefertigter Großbauteile für den gewerblichen Transportbereich Ihre Perspektiven und Benefits: Unbefristeter Vertrag mit langfristiger PerspektiveAttraktives Jahresgehalt weitere Sonderleistungen30 Tage Jahresurlaub37,5h StundenwocheAnteil an der betrieblichen AltersvorsorgeEigene KantineEffiziente Einarbeitung durch erfahrene KollegenGroße Flexibilität und Eigenverantwortung Verantwortungsbereiche & Kernaufgaben: Ansprechpartner/in für interne und externe Anfragen an die GeschäftsführungOrganisation und Koordination der Termine der Geschäftsführung Koordination von von Meetings, Tagungen und Präsentationen - sowie deren NachbearbeitungErstellung von Protokollen, Entscheidungsvorlagen und PräsentationenBearbeitung der ein- und ausgehenden Korrespondenz - Deutsch und EnglischVerwaltung vertraulicher Unterlagen, Verträge und DokumentePlanung, Buchung und Abrechnung von GeschäftsreisenSicherstellen des Informationsflusses zwischen Geschäftsführung, Management-Team und AbteilungenUnterstützung bei Projekten, Sonderaufgaben und kleineren eigenständigen Projekten Anforderungen & Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Hintergrund, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung in Management-Assistenz oder Office-ManagementHervorragende Organisationsfähigkeiten, hohe Eigeninitiative und VerantwortungsbewusstseinProfessionelles Auftreten - Loyalität und Diskretion im Umgang mit vertraulichen InformationenSicherer Umgang mit MS Office - insbesondere PowerPoint, Power BI, Word, Excel und OutlookServiceorientierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, gepaart mit Flexibilität und StrukturSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, in Wort und Schrift Wir verweisen ausdrücklich auf unsere Datenschutzerklärung und Informationspflicht, einzusehen auf unserer Internetseite unter: https://akut-gmbh.de/datenschutzerklaerung https://akut-gmbh.de/informationspflichten Unternehmenstext Die akut...
Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Informations- oder Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsmanagement) oder eine vergleichbare akademische Qualifikation vorweisen. Entscheidend sind fundierte Erfahrungen im IT-Management im Gesundheitswesen. Du bringst fundierte Erfahrung im Management von Unternehmensanwendungen und Service-Organisationen mit – idealerweise im Umfeld des Gesundheitswesens.
Ein weiteres Plus: Ihr Studium bildet die ideale Grundlage für spätere Qualifikationen und Aufgaben, z. B. für eine Traineeausbildung oder einen Einstieg in unser Projektmanagement. Qualifikationen, die uns begeistern: (Fach-)Hochschulreife/Abitur (idealerweise mit einem Notendurchschnitt von 2,1) Spaß an der Analyse komplexer Aufgaben und im Finden von Lösungen Gute sprachliche Ausdrucksweise , mündlich wie schriftlich Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch große Zuverlässigkeit, Teamgeist und eine proaktive Arbeitsweise aus.
Unterstützung eines Managers bei allen organisatorischen, administrativen und projektspezifischen Aufgaben Direkte Interaktion mit Key Accounts und Consulting-Kunden Führen der Korrespondenz (in Deutsch und Englisch) Vorbereitung und Durchführung von Workshops, Konferenzen und Events Terminierung interner und externer Meetings Qualitätsmanagement von Dokumenten, Projektcontrolling, Reise- und Spesenabrechnung Mitarbeit bei der Optimierung vorhandener Prozesse Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in administrativer Unterstützung und Projektorganisation Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Routine in der Zusammenarbeit mit Kunden und internen Stakeholdern Sicherer Umgang mit MS Office und Organisationstools Strukturierte, serviceorientierte und zuverlässige Arbeitsweise Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Hays ermöglicht den Einstieg bei innovativen Unternehmen Ihr Kontakt Referenznummer 860328/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Du verantwortest das Endpoint Management unserer Windows 11-Clients über Microsoft Intune und baust perspektivisch das Mac-Management mit auf.Du paketierst, testest und verteilst Software-Pakete über Intune und ScappMan und automatisierst Deployments für einen reibungslosen Roll-out.Du administrierst Mobile Devices (iPhones und iPads) über MDM und stellst eine sichere und effiziente Geräteverwaltung sicher.Du bearbeitest Support-Anfragen im Bereich Hardware, Software, Netzwerk und Telefonie über unser Ticketsystem (1st/2nd Level Support).Du installierst und wartest IT-Anwendungen und Endgeräte und stellst den einwandfreien IT-Betrieb auf Client-Ebene sicher.Zusammen im Team verwaltest Du Nutzerkonten, Computer und Zugriffsrechte im Microsoft Active Directory und Microsoft Entra ID, richtest VPN-, Mobil- und E-Mail-Zugänge ein und betreust die Software-Verteilung.Du kümmerst Dich um die Beschaffung von Hardware und Lizenzen und hältst dabei unser Inventar aktuell.Du entwickelst Automatisierungen und Self-Service-Lösungen, um Standardprozesse zu verschlanken und die User Experience zu verbessern.Du hilfst mit, den IT-Support stetig zu verbessern und behältst dabei auch die Optimierung unserer Client-Infrastruktur und Support-Prozesse im Blick.Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich, eine Ausbildung als Fachinformatiker:in oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung.Du bringst fundierte Erfahrung mit Microsoft Intune (Endpoint Management, App-Deployment, Policies) und idealerweise mit Mobile Device Management (iPhones/iPads) mit.Du hast Erfahrung in der Software-Paketierung und bist bereit, Dich in Tools wie ScappMan einzuarbeiten.Du bist sicher im Umgang mit Windows 11-Client-Umgebungen.
Informations- oder Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsmanagement) oder eine vergleichbare akademische Qualifikation vorweisen. Entscheidend sind fundierte Erfahrungen im IT-Management im Gesundheitswesen. Du bringst fundierte Erfahrung im Management von Unternehmensanwendungen und Service-Organisationen mit – idealerweise im Umfeld des Gesundheitswesens.
Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Ein weiteres Plus: Ihr Studium bildet die ideale Grundlage für spätere Qualifikationen und Aufgaben, z. B. für eine Traineeausbildung oder einen Einstieg in unser Projektmanagement. Qualifikationen, die uns begeistern: (Fach-)Hochschulreife/Abitur (idealerweise mit einem Notendurchschnitt von 2,1) Spaß an der Analyse komplexer Aufgaben und im Finden von Lösungen Gute sprachliche Ausdrucksweise, mündlich wie schriftlich Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch große Zuverlässigkeit, Teamgeist und eine proaktive Arbeitsweise aus.
Zusätzlich genießt du zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innen-Restaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge, Gratis-Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse, …) Karriere: Führungspositionen besetzen wir aus den eigenen Reihen Das Mindestgehalt für diese Position liegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – bei € 49.300,- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie.
Zusätzlich genießt du zahlreiche Social Benefits (Mitarbeiter*innen-Restaurant / Unterstützung für Mittagessen, Inhouse-Pub / Lounge, Gratis-Parkplätze, umfangreiches Sportangebot, zahlreiche Mitarbeiter*innen-Events, Sprachkurse, …) Karriere: Führungspositionen besetzen wir aus den eigenen Reihen Das Mindestgehalt für diese Position liegt – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – bei € 49.300,- brutto pro Jahr. Das Jahresgehalt setzt sich zusammen aus 14 Monatsgehältern und einer garantierten Prämie.
Du bist aktiver Teil interdisziplinärer Change Teams und unterstützt die erfolgreiche Umsetzung von Veränderungsinitiativen. Deine Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem oder psychologischem Schwerpunkt. Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Change- und Projektmanagement mit idealerweise im Einkauf oder im Qualitätsmanagement.
Bei Ihrem neuen Arbeitgeber erwartet Sie: Jahresgehalt von 65.000 bis 70.000 EUR30 Tage UrlaubFlexible Arbeitszeitmodelle und Home-OfficeGeregelte Einarbeitung und individuelle Weiterentwicklung Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze und gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNVCorporate-Benefits Angebote Das sind Ihre Aufgaben: Verantwortung für das tägliche Cash Management, inklusive Überwachung und Steuerung der Liquidität Erstellung und Analyse von Cash-Planungen sowie mittel- und kurzfristigen Liquiditätsforecasts Planung und Optimierung von Zahlungsströmen zur Sicherstellung der finanziellen Stabilität Durchführung des Zahlungsverkehrs und Abstimmung von Bankkonten Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und Banken zur Verbesserung der Liquiditätsplanung und -steuerung Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Tools im Bereich Cash Management und Forecasting Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Finanzen oder eine vergleichbare Qualifikation 1-3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Treasury, idealerweise mit Schwerpunkt Cash Management und Liquiditätsplanung Alternativ: Erfahrung im Bankensektor (z.
Wir legen aufgrund unserer Expertise den Schwerpunkt auf die Transport- und Logistikbranche. Neben Qualifikationen, Fachkenntnissen und Werdegängen, steht für uns vor allem die Persönlichkeit im Fokus. Unser Job ist es Menschen zueinander zu führen, die zueinander passen.
Ihre Aufgaben: Betreuung, Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden in allen HR-Themen (Mitarbeiter, on-/off-boarding, Arbeitsverträge, Vergütung, Benefits) Rekrutierung und Bewerbermanagement von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung Personalentwicklung, Weiterbildung und Talentmanagement Mitwirkung bei der Personal-/Budgetplanung und Kennzahlen-Reporting Umsetzung von HR-Prozessen (Leistungsbeurteilungen, Zielvereinbarungen, Mitarbeiterzufriedenheit) Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (Recht, Payroll, IT) sowie externen Dienstleistern Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im HR/Personalwesen, idealerweise in einem mittelständischen oder international aufgestellten Unternehmen Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Payroll-Grundlagen und HR-Tools Ausgeprägte Sozialkompetenz (Kommunikations-/Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein) Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit HRIS-Systemen (z.
Stundenlohn (brutto): 18,55€ Ihre Aufgaben als Haustechniker (m/w/d): Inspektion von Gebäudeteilen und technischer Gebäudeausstattung zur Sicherstellung eines einwandfreien Zustands Störungsbeseitigung und schnelle Fehlerbehebung an haustechnischen Anlagen der Lüftungstechnik und Klimatechnik Wartung und Instandhaltung von gebäudetechnischen Systemen sowie Durchführung kleinerer Reparaturen Fremdfirmenkoordination und Beaufsichtigung externer Dienstleister bei Wartungs- und Reparaturarbeiten Handwerkliche Tätigkeiten in verschiedenen Gewerken wie Sanitär, Heizung, Elektro und Metallbau Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung (m/w/d) im Bereich Sanitär, Heizung, Elektro, Metallhandwerk, Mechanik oder Mechatronik bzw. fundierte Erfahrung in der Gebäudebewirtschaftung oder als Hausmeister (m/w/d) Fundierte Kenntnisse in Heizungs-, Sanitär-, Lüftungs- und Elektroinstallationstechnik Qualifikation als elektrotechnisch unterwiesene Person (m/w/d) Sicherer Umgang mit Arbeitssicherheitsbestimmungen sowie Brand- und UnfallverhütungsvorschriftenBereitschaft und Befähigung für Arbeiten auf Leitern und Hubgeräten Ihre Vorteile am Standort Bremen: Attraktive Vergütung durch Equal Pay, Zahlung nach Tarifvertrag sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner (inkl. regelmäßiger Feedbackgespräche und Infoveranstaltungen) Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Ihre Aufgaben: Koordination und Steuerung von Dienstleistern und Unterauftragnehmern für verschiedene Facility-Management-Leistungen Sicherstellung der Einhaltung von Betreiberverpflichtungen und gesetzlichen Vorgaben im Gebäudemanagement Verwaltung und Organisation von Themen rund um Entsorgung, Reinigung und Mietvertragswesen Eigenverantwortliche Bearbeitung von Aufträgen über digitale Systeme wie FAME, SRM und IT-Portale Unterstützung im Fuhrpark Management sowie Erstellung von Auswertungen und Präsentationen Ihre Qualifikation: Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und hohe Kundenorientierung Selbstständige und flexible Arbeitsweise mit guter Auffassungsgabe Sicherer Umgang mit Excel, PowerPoint sowie Facility-Management-Tools wie FAME und SRM (SAP) Kenntnisse in der Arbeitssicherheit und im Umgang mit Unterauftragnehmern sind von Vorteil Verantwortungsbewusste und vorausschauende Herangehensweise an Aufgaben Ihr Vorteil: Attraktive Vergütung: Wettbewerbsfähiges Gehalt mit möglichen Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld Karrierechancen: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in einem international agierenden Unternehmen Innovative Projekte: Arbeit an zukunftsweisenden Technologien in den Bereichen Verteidigung und Automotive Flexible Arbeitszeiten: Unterstützung der Work-Life-Balance durch flexible Modelle und Homeoffice-Möglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge: Finanzielle Absicherung durch zusätzliche Arbeitgeberleistungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Gerne beantworten wir Ihre Fragen telefonisch unter der +4949419907815 bzw. per E-Mail unter folgender Adresse: aurich@hofmann.info Wir freuen uns, bald von Ihnen zu hören!
Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Was Sie bei uns erwartet Sie verantworten das Site Management im Projekt, die Montage-Leitung oder Montage-Supervision für internationale Anlagenbau Projekte Sie planen und koordinieren die Montageabläufe und steuern als Site Manager die Baustellenaktivitäten Sie führen die direkte Kommunikation und Verhandlung mit Mitarbeitern, Kunden, Lieferanten und organisieren die Montageteams Sie unterstützen den Projektmanager bei den Baustellen, -Claim-, Abweichungs- & Störungs-Management und führen Verhandlungen im Baustellenumfang zusammen mit dem Projekt-Manager Was Sie mitbringen Sie haben ein abgeschlossenes technisches Studium, eine technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Montageleitung / Supervision im Maschinen- & Anlagenbau Gute Deutsch- und Englischkenntnisse zur Abstimmung im internationalen Umfeld, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil Sie bringen eine hohe Bereitschaft für Reisetätigkeit und Einsätze national und international mit Kostenbewusstsein, Organisationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, sowie Führungskompetenz im interkulturellen Umfeld runden Ihr Profil ab Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit dem Ziel einer langfristigen Zusammenarbeit Ein spannendes und innovatives Arbeitsumfeld im Bereich Umweltschutz und Nachhaltigkeit Flache Hierarchien - Wertschätzung Ihrer beruflichen Erfahrung sowie Mitgestaltungsmöglichkeiten Ein faires und branchenübliches Gehalt, sowie Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge Mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub Teilnahme am Corporate Benefits- Programm Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – interne Seminar, Workshops & Trainings sowie betrieblich unterstützte Maßnahmen zur Weiterbildung und Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung JobRad Leasing (E-Bikes) Mitarbeiterevents (z.B.
Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Metalltechnik, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Qualitätssicherung oder im Qualitätsmanagement, idealerweise in der Metallbranche Gute Kenntnisse über relevante Normen und Standards (z.B.
Wir suchen eine Leitung OP-Management (w/m/d) Sie bringen mit Eine abgeschlossene Facharztausbildung in Verbindung mit einer Weiterbildung/Qualifikation im Bereich OP-Management Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen in der interdisziplinären Zusammenarbeit der Berufsgruppen im OP Erfahrung in der Erstellung und der Ableitung von strategischen und operativen Maßnahmen aus dem OP-Controlling Umfassende Kenntnisse der operativen Prozesse sowie der geltenden Standards und Richtlinien im OP Unsere Besonderheiten Wir zeichnen uns durch eine moderne Infrastruktur, zukunftsversierte OP-Strukturen und breite Fachspektren aus Wir bieten Ihnen eine sehr gute interdisziplinäre Zusammenarbeit im Haus sowie eine abwechslungsreiche Position mit hohem Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Sie verantworten die Organisation und die Infrastruktur des Zentral OPs, des ambulanten Operierens und der AEMP Sie übernehmen die strategische und effiziente, operative Steuerung aller OP-Bereiche - im operativen Geschäft werden Sie von einer OP-Koordination unterstützt Sie begleiten die Neuordnung der Medizinstruktur in Folge des KHVVG und die Etablierung einer eigenständigen Infrastruktur für das ambulante Operieren - hierfür entwickeln Sie geeignete Konzepte Sie tragen die Personalverantwortung für den Funktionsdienst OP und Anästhesie sowie das Personal der AEMP und sind direkt der Geschäftsführung unterstellt Sie übernehmen Aufgaben eines medizinischen Referenten/einer medizinischen Referentin der Geschäftsleitung (ca. 20 % des Tätigkeitumfangs) Weiter Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier !
Ihr Wirkungsbereich Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Facility Management, z.B. Bauingenieurwesen, oder eine vergleichbare Qualifikation und verfügen über mehrjährige Berufserfahrung mit fundierten Kenntnissen in den Bereichen Bau- & Brandschutz, technische Gebäudeausrüstung und Energiemanagement.
Was Sie bei uns erwartet Sie verantworten das Site Management im Projekt, die Montage-Leitung oder Montage-Supervision für internationale Anlagenbau Projekte Sie planen und koordinieren die Montageabläufe und steuern als Site Manager die Baustellenaktivitäten Sie führen die direkte Kommunikation und Verhandlung mit Mitarbeitern, Kunden, Lieferanten und organisieren die Montageteams Sie unterstützen den Projektmanager bei den Baustellen, -Claim-, Abweichungs- & Störungs-Management und führen Verhandlungen im Baustellenumfang zusammen mit dem Projekt-Manager Was Sie mitbringen Sie haben ein abgeschlossenes technisches Studium, eine technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Montageleitung / Supervision im Maschinen- & Anlagenbau Gute Deutsch- und Englischkenntnisse zur Abstimmung im internationalen Umfeld, weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil Sie bringen eine hohe Bereitschaft für Reisetätigkeit und Einsätze national und international mit Kostenbewusstsein, Organisationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, sowie Führungskompetenz im interkulturellen Umfeld runden Ihr Profil ab Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit dem Ziel einer langfristigen Zusammenarbeit Ein spannendes und innovatives Arbeitsumfeld im Bereich Umweltschutz und Nachhaltigkeit Flache Hierarchien - Wertschätzung Ihrer beruflichen Erfahrung sowie Mitgestaltungsmöglichkeiten Ein faires und branchenübliches Gehalt, sowie Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge Mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub Teilnahme am Corporate Benefits- Programm Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten – interne Seminar, Workshops & Trainings sowie betrieblich unterstützte Maßnahmen zur Weiterbildung und Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung JobRad Leasing (E-Bikes) Mitarbeiterevents (z.B.
Qualifikationen Abgeschlossenes MBA‑Studium oder vergleichbare Qualifikation in Maschinenbau, Elektrotechnik, Software Engineering, Betriebswirtschaft oder Management Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung im Automotive Program Management PMP-, IPMA Level C- oder vergleichbare Zertifizierung von Vorteil Fundierte Kenntnisse in APQP und ASPICE Vertrautheit mit IATF 16949 sowie relevanten Automotive‑Standards.
Das zeichnet Sie aus: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich als Meister / Techniker (m/w/d) in den Gewerken Heizung,- Klima,- Lüftung,- und Sanitär oder vergleichbare Qualifikation. Sie haben bereits fundierte Erfahrungen im Facility Management und im Gebäudemanagement. Sie übernehmen Verantwortung für die fachliche Führung Ihrer Mitarbeiter.
In Ihren Zuständigkeitsbereich fallen rund 200 Betten und 350 Mitarbeiter:innen.Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits - und Krankenpfleger bzw. als Gesundheits - und Kinderkrankenpfleger oder als Hebamme (m/w/d) und Abgeschlossenes Pflegemanagement Studium bzw. betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbarer Studienabschluss oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Leitungserfahrung - idealerweise in einer Kinderklinik Ausgewiesene Erfahrungen in der bereichsübergreifenden und interdisziplinären Steuerung des Tagesgeschäfts mehrerer PflegebereicheEine verantwortungsvolle Tätigkeit, bei der Sie als Mitglied der Klinikleitung die Zukunft des Zentrums mitgestalten Eine attraktive tarifliche oder außertarifliche Vergütung Zahlreiche (auch fachspezifische) Fort-, Aus - und Weiterbildungsangebote Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem sympathischen Team Das Klinikum unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter:innen.
Arbeitsort: Esslingen am Neckar Ihre Aufgaben Bedienen und Betreiben von gebäudetechnischen Anlagen Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten Störungssuche und -beseitigung, Fehlerbehebung und Reparatur Sicherheits- und Funktionsüberprüfungen Begleiten, Einweisen und Leistungsabnahmen beauftragter Nachunternehmer Dokumentation durchgeführter Arbeiten Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d), Anlagenmechaniker HKLS (m/w/d), Zentralheizungs- und Lüftungsbauer (m/w/d), Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation aus den Bauhauptgewerken Erste Berufserfahrung im Facility Management, der Gebäudetechnik/ Haustechnik oder in gewerkeübergreifenden Bereichen Elektro/ Heizung/ Klima/ Lüftung/ Sanitär und Brandschutz von Vorteil Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst Wir bieten Eine zukunftssichere, unbefristete Tätigkeit in einem hochprofessionellen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen wechselnden Aufgaben Strukturierte Einarbeitung in den neuen Aufgabenbereich Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
IHRE AUFGABEN Verantwortung für abwechslungsreiche Tätigkeiten zur Sicherstellung eines reibungslosen Büroablaufs in der Kanzlei Unterstützung der Büroleitung und effiziente Organisation des vielfältigen Tagesgeschäfts Betreuung der Telefonzentrale sowie Kommunikation und Koordination mit externen Dienstleistern Planung und Begleitung interner und externer Veranstaltungen IHR PROFIL Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Patentanwalts- oder Rechtsanwaltsfachangestellten (m/w/d), Fremdsprachenkorrespondentin (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise Berufserfahrung in einer Kanzlei, Eventagentur oder im Hotelwesen Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Ausgeprägtes Organisationstalent, Engagement sowie freundliches Auftreten IHRE VORTEILE Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job für Sie Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) Persönliches Interview mit anschließendem individuellem Karrierecoaching Eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Persönliche Kontakte zu Entscheidern und hilfreiche Informationen Beratung zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers Selbstverständlich behandeln wir Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret Unsere Leistung ist für Sie als Bewerber (m/w/d) absolut kostenlos Werden Sie aktiv!
Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Das erwartet Sie: Kundenbetreuung und Ansprechpartner für Großkunden Ansprechpartner und Betreuung für Objektleiter Organisation und Koordination von Neu- und Bestandsaufträgen Schulung der Mitarbeitenden in Technik, Sicherheit und Umweltschutz Personalplanung und -führung für effiziente Arbeitsabläufe Überwachung von Budget und Kosten zur Optimierung der Prozesse Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Prozessen Zusammenarbeit mit dem Niederlassungsleiter und den verschiedenen Abteilungen Das zeichnet Sie aus: Berufsausbildung als Gebäudereinigermeister (w/m/d) oder mehrjährige Führungserfahrung im Bereich Gebäudereinigung Kaufmännisches Verständnis für Budgetplanung und Controlling Teamführungskompetenz und Fähigkeit zur Mitarbeitermotivation Kommunikationsstärke und kundenorientiertes Auftreten Hohe Eigeninitiative und Organisationsfähigkeit Erfahrung im Umgang mit Microsoft Office und digitalen Tools Führerschein der Klasse B erforderlich Das bieten wir Ihnen: Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit mit 40 Stunden pro Woche Fahrzeug mit Privatnutzung Leistungsgerechte Vergütung je nach Erfahrung und Qualifikation ab 4000€ brutto / Monat 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr Umfassende Einarbeitung durch ein erfahrenes Team Sicherer Arbeitsplatz mit Zugang zu unserem Online-Mitarbeiterportal für aktuelle Unternehmensnews und Informationen Exklusive Mitarbeitervorteile: Sonderkonditionen bei über 800 Partnern und Vorteile aus Betriebsvereinbarungen Das sollten Sie noch wissen: Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.
Wir suchen eine Leitung OP-Management (w/m/d) Sie bringen mit Eine abgeschlossene Facharztausbildung in Verbindung mit einer Weiterbildung/Qualifikation im Bereich OP-Management Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen in der interdisziplinären Zusammenarbeit der Berufsgruppen im OP Erfahrung in der Erstellung und der Ableitung von strategischen und operativen Maßnahmen aus dem OP-Controlling Umfassende Kenntnisse der operativen Prozesse sowie der geltenden Standards und Richtlinien im OP Unsere Besonderheiten Wir zeichnen uns durch eine moderne Infrastruktur, zukunftsversierte OP-Strukturen und breite Fachspektren aus Wir bieten Ihnen eine sehr gute interdisziplinäre Zusammenarbeit im Haus sowie eine abwechslungsreiche Position mit hohem Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum Ihre Tätigkeitsschwerpunkte Sie verantworten die Organisation und die Infrastruktur des Zentral OPs, des ambulanten Operierens und der AEMP Sie übernehmen die strategische und effiziente, operative Steuerung aller OP-Bereiche - im operativen Geschäft werden Sie von einer OP-Koordination unterstützt Sie begleiten die Neuordnung der Medizinstruktur in Folge des KHVVG und die Etablierung einer eigenständigen Infrastruktur für das ambulante Operieren - hierfür entwickeln Sie geeignete Konzepte Sie tragen die Personalverantwortung für den Funktionsdienst OP und Anästhesie sowie das Personal der AEMP und sind direkt der Geschäftsführung unterstellt Sie übernehmen Aufgaben eines medizinischen Referenten/einer medizinischen Referentin der Geschäftsleitung (ca. 20 % des Tätigkeitumfangs) Weiter Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier!
Ihre Aufgaben: Entgegennahme und Bearbeitung von Kundenanfragen und -aufträgen zu Implementierung, Bedienung und Technik von Cash Management-Lösungen sowie zu Fehlersituationen beim Kunden oder in der Bank (Incidents) Durchführung von Produktimplementierungen und Kundenschulungen vor Ort, inklusive selbstständiger Bearbeitung komplexer Anfragen Koordination der Lösungsfindung in Zusammenarbeit mit internen Teams (Level-2-Support, Cash Operations, Product Management) Mitarbeit in Arbeitsgruppen oder als regionaler bzw. globaler Knowledge Owner zur Qualitätssicherung und Weiterentwicklung des Electronic Banking Supports sowie Remote-Installation und Updates von bankeigener Software Vollständige und aussagekräftige Dokumentation aller Kundenkontakte und Bearbeitungsprozesse Ihre Qualifikation: Abgeschlossene bankkaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Finanz-, Service- , Dienstleistungs- oder IT-SupportbereichSehr gute Kenntnisse im Cash Management, Zahlungsverkehr sowie mit Electronic-Banking-Lösungen und Digitalisierungsstrategien Kenntnisse der in Implementation & Service eingesetzten bankeigenen Systeme Ausgeprägte Serviceorientierung, professionelles Auftreten und verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Sehr gutes technisches Verständnis und Affinität zu Datenverarbeitung und Digitalisierung Wir bieten: Moderner Arbeitsplatz in Berlin-Charlottenburg mit sehr guter Verkehrsanbindung Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen UmfeldAttraktive Vergütung und zusätzliche BenefitsBetriebliche Altersvorsorge zur Absicherung Ihrer ZukunftHofmann-App: Digitale Urlaubs- und Gleitzeitanträge direkt auf Ihrem Handy, Fit-Coach mit Rezepten, Sportübungen und vielem mehr Jetzt durchstarten im Cash Management!
Budgetverwaltung, Ausschreibungen und Koordination externer DienstleisterSteuerung und Organisation von Umbau- und Umzugsprojekten sowie Gestaltung von Räumlichkeiten und technischer Gebäudeausrüstung entsprechend NutzeranforderungenSicherstellung der Betriebsbereitschaft von Gebäuden und technischen Anlagen sowie Organisation von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen im Rahmen der BetreiberverantwortungZentraler Ansprechpartner am Standort für alle Belange der technischen Gebäudeausrüstung und InfrastrukturBedarfsanalyse und Abstimmung mit Fachabteilungen sowie Verwaltung der technischen Dokumentation Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Immobilienkaufmann/ -frau, Industriekaufmann/ -frau oder vergleichbarFachspezifische Weiterbildung wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlichEinschlägige, relevante BerufserfahrungHohes technisches Verständnis sowie sicheres AuftretenSicherer Umgang mit gängigen Office- AnwendungenOrganisationstalent, gepaart mit selbstständiger Arbeitsweise Ihre Vorteile: Anstellung in einem unbefristeten ArbeitsverhältnisAttraktive Bezahlung gem.